คดีศาลครั้งใหญ่: สํานักงานของ Smokey Robinson จะต้องรับคดีในซึ่งมีพนักงานทำควาวกับเงิน 50 ล้านดอลลาร์
สี่พนักงานทำควาวกับสมควรสวยงามจากสมทบทางเครื่องดนต์และดาว Las Vegas คือ Smokey Robinson ได้ยื่นคดีครั้งใหญ่ให้ เป็นเงิน 50 ล้านดอลลาร์
คดีศาลกล่าวถึงการล่วงล้ำ 20 ปี โดยดาวระดับตำนานต้องเจ้าของการล่วงล้ำซ้ำๆ
ดาวรุ่งอายุ 85 ปีถูกกล่าวหาว่าทําการล่วงล้ำเพศซ้ำๆเป็นเวลาเกือบ 20 ปี คดีศาลกล่าวว่า Robinson ทําการข่มขืน, การล่วงล้ำทางเพศ และการจํากัดความเสรีภาพเสร็จสิ้น ซึ่งเหตุการณ์เหล่านี้เกิดขึ้นที่บ้านของ Robinson ใน Las Vegas, Los Angeles และ Ventura County, California
คดีศาลที่ยื่นที่ศาลสูงในลอสแอนเจลิสยังรวมถึงภรรยาของ Robinson คือ Frances Robinson ผู้ตกเป็นจําเลยที่รู้จักกับกรณีการกระทําในอดีตของสามี นิตยมงานของ The Guardian รายงาน คดีศาลกล่าวว่า Frances Robinson ทําให้สภาพการทํางานเต็มไปด้วยความเป็นศัลยกรรมและไม่หยุดพาสามีเส้นทางที่ไม่ดี แม้ว่าเธอรู้เกี่ยวกับการกระทําในอดีตของสามี
คดีศาลกล่าวว่านักรับใช้ทําเพื่อการล่วงล้ำ ได้รับการกล่าวหาว่ามิได้รับเงินเดือน, ไม่ได้พักผ่อน และถูกคําด่าไม่พอใจ
สี่หญิงทํางานเป็นพนักงานทําควาว ให้กับครอบครัว Robinson ในระยะเวลาที่แตกต่างกันตั้งแต่ปี 2006 ถึงปี 2024 พวกเขากล่าวว่านักร้องขอทําให้ใช้โอกาสจากชื่อเสียงและตําแหน่งที่อ่อนแอของพวกเขา รวมถึงบางคนเป็นชาวต่างด้าวไม่มีเอกสารสถานะ หรือมีช่องวงเงิน ให้เงินเดือนน้อยกว่าอย่างน้อยสําหรับกะจํา 10 ชั่วโมง และรู้สึกกดดันไม่ให้พูด
JA lawsuit filed in Los Angeles Superior Court also includes Robinson’s wife, Frances Robinson. The plaintiffs, known as Jane Does 1 through 4, say they suffered ongoing mistreatment that included unpaid wages, no breaks, and verbal abuse, reported The Guardian. The lawsuit claims Frances Robinson made the workplace hostile and did not stop her husband’s alleged bad behavior, even though she knew about his past actions.
คดีศาลกล่าวว่านักร้องจัดห้องทําเพื่อทําล่วงล้ำพนักงานทําควาว
คําร้องที่ระบุรายละเอียดที่น่าขนลุกวิการศึกษาว่า Robinson ทําโจรกรรมให้กับหญิงแต่งงานในส่วนที่ร้างเงอะที่บ้านของเขา เช่น ห้องนอน, ห้องซักรีด, และอู่ การโจรกรรมเหล่านี้ได้ปฏิบัติไปในลักษณะเดียวกัน, Robinson จัดห้องไว้ล่วงล้ำล่วงล้ำและใช้วิธีรองออกเป็นพยาน หนึ่งในผู้เขียนซึ่งการกระทําเริ่มต้นทันทีหลังจากเธอเริ่มทํางานสองคนให้กับคู่นี้ที่ Chatsworth ตั้งแต่ต้นปี 2023 เธอกล่าวว่า Robinson โจรกรรมเธอในสองวันหยุดสุดสัปดาห์เมื่อภรรยาอยู่ไม่อยู่บ้าน
ในขณะที่สภาพการณ์ประชุมข่าวในลอสแอนเจลิส อาจารย์ John Harris กล่าวว่าลูกค้าของเขาไม่สาปกตารหลายปีเพราะเขากลัวการตอบแทนและต้องการเงิน Harris กล่าวว่าหญิงที่กล่าวหานั้นต้องการไม่มีหรือมีความปกป้องน้อยมาก อธิบายว่าพวกเขาเป็นคนตามไม่ทั้งหยัง จ่ายได้น้อย และกลัว
Herbert Hayden ที่เป็นที่ปรึกษาของหญิงที่กล่าวว่า Frances Robinson ไม่ใช่เพียงแค่ไม่ทำอะไร แต่ทําให้สภาพการป้องกันแย่ลงโดยการด่าพวกเขาและขู่เข็ญ ทนายกล่าวว่าจะไม่มีใครได้ยื่นข้อหาอาญาและพวกเขาไม่ใช่ว่าลูกค้าของพวกเขาวางแผนจะทําเช่นนั้น Smokey Robinson ยังคงอยู่ในดนต์ในดนต์ดนต์เพลงโซลในศตวรรษที่ 20 ยัง แสดงใน Las Vegas ในเดือนเมษายนนี้ เขายังไม่ได้พูดถึงข้อกล่าวหา
การเดิมพันคาสิโนออนไลน์: การแพร่หลายและผลกระทบ
การเดิมพันคาสิโนออนไลน์กำลังเป็นที่นิยมอย่างมากในปัจจุบัน ในช่วงเวลาที่ผู้คนมีความสะดวกสบายในการเข้าถึงอินเทอร์เน็ต และการเล่นเกมคาสิโนออนไลน์ ไม่เพียงสนุกสนานและน่าสนใจเท่านั้น แต่ยังเสี่ยงทายได้เงินสูง จึงทำให้เป็นที่นิยมอย่างสูง
การเดิมพันคาสิโนออนไลน์มีผลกระทบต่อเศรษฐกิจและสังคมอย่างมาก โดยเฉพาะในช่วงโควิด-19 ที่ทำให้การเดิมพันออนไลน์เพิ่มขึ้นอย่างมาก เนื่องจากการจํากัดกิจกรรมสาธารณะ และการปิดสถานที่คาสิโนและช้อปปิ้งเซ็นเตอร์ ทำให้ผู้คนหันมาเดิมพันออนไลน์เป็นที่สำคัญมากขึ้น
การควบคุมและการความรับผิดชอบในการเดิมพันออนไลน์
การควบคุมและการความรับผิดชอบในการเดิมพันออนไลน์เป็นเรื่องสำคัญที่ต้องตระหนัก เนื่องจากการเดิมพันออนไลน์อาจทำให้ผู้คนเสี่ยงต่อการพึ่งพิงและการเจ็บป่วยจากการเสพติด นอกจากนี้ การเดิมพันออนไลน์ยังเสี่ยงต่อการเสียเงินอย่างรวดเร็ว ซึ่งอาจส่งผลกระทบต่อเศรษฐกิจส่วนบุคคลและครอบครัว
ดังนั้น การต้องมีการควบคุมและการความรับผิดชอบจากเจ้าหน้าที่รัฐ และการกำกับดูแลจากผู้ให้บริการเป็นสิ่งสำคัญที่มีผลต่อการดำเนินงานของอุตสาหกรรมการเดิมพันออนไลน์ในอนาคต
การพัฒนาสภาพคล่องในกลุ่มงาน
การพัฒนาสภาพคล่องในกลุ่มงานเป็นเรื่องสำคัญที่ส่งผลต่อสภาพการทำงานและสวัสดิการของพนักงาน การต้องการพนักงานทําควาวในสภาพแวดล้อมที่ไม่เหมาะสม และการไม่ได้รับการจําจ่ายเงินเดือนให้เพียงพอ ทําให้พนักงานรู้สึกไม่พอใจและสูงเสียดาย นอกจากนี้ ความเสี่ยงทายในการเดิมพันรวมถึงเสี่ยงต่อความสุขภาพจิตและสภาพอารมณ์ของพนักงาน
ดังนั้น การพัฒนาสภาพคล่องในกลุ่มงาน และการสนับสนุนด้านจิตใจและสุขภาพของพนักงานจึงเป็นสิ่งสำคัญที่จะช่วยให้บรรลุวัตถุประสงค์ขององค์กรได้อย่างมีประสิทธิภาพ